Aktīvie filtri
LMT Elektroniskā Darbalaika Uzskaites Sistēma...
LMT elektroniskā darbalaika uzskaites sistēma nodrošina darbinieku reģistrāciju un darbalaika uzskaiti dažādos griezumos (struktūrvienības, projekti, darba vietas). Īpaši noderīgi, lai plānotu un sekotu līdzi maiņu grafikiem, pārvaldītu darbinieku prombūtnes un ērti apziņotu, ja kāds nav darbā.
LMT Darbu pārvaldnieks - uzdevumu došanas rīks
LMT Darbu pārvaldnieks ir risinājums, kas nodrošina uzdevumu došanu un to atsekošanu, uzdevuma laika mērīšanu un regulāru uzdevumu plānošanu. Risinājums paredzēts plašu nozaru uzņēmumiem.
https://lmt.lmt.lv/bizness/darbu-parvaldnieks
LMT Zvanu pārvaldnieks - nepazaudē klientu,...
Zvanu pārvaldnieks nodrošina plašas zvanu pārvaldīšanas iespējas LMT klientu mobilajiem un fiksētajiem telefoniem.
Nepalaid garām nevienu biznesam svarīgu zvanu, uzlabo klientu servisa kvalitāti, nodali darbu no privātās dzīves.
Esi drošs, ka visi uzņēmuma zvani tiks atbildēti!
Pitch Patterns - zvanu analīzes rīks
Pitch Patterns ir sarunu analīzes rīks, kas palīdz ietaupīt laiku un uzlabot pārdošanu/klientu apkalpošanu
Tas analizē sarunas,sniedz informāciju par tēmām,aģenta un klienta emociju izmaiņām,marķē svarīgākos brīžus,veido transkriptu,piedāvā iespēju izmantot datus komandas apmācībām un motivācijai.
r_keeper
Progresīva un praktiska r_keeper restorānu darba automatizācijas sistēma ir sen jau pelnījusi atzinību sabiedriskās ēdināšanas uzņēmējdarbības sektorā. Arvien biežāk restorānu vadītāji izvēlas šo sistēmu, ņemot vērā nevis tās cenu, bet gan funkcionalitāti un kvalitāti.
1С:Grāmatvedība 8 Latvijai vienam lietotājam
1. Atbilstība vietējai likumdošanai
2. Lietošanas ērtums
3. Grāmatvedības procesu automatizācija
4. Integrācija ar citām sistēmām
5. Analītika un pārskati
6. Atbalsts un atjauninājumi
7. Datu drošība
Eldigen - viedais asistents
Eldigen ir risinājums uzņēmumiem,kas vēlas uzlabot efektivitāti un produktivitāti. Tas izmanto MI, lai automatizētu uzņēmuma biznesa procesus, klientu atbalstu, noliktavas pārvaldību, informācijas meklēšanu iekšējās sistēmās, darbinieku apmācību, personāla atlases un mārketinga procesus.