Aktīvie filtri
WorkHour / darba laika uzskaite un piekļuves...
WorkHour ir modulāra darba laika efektivizācijas sistēma, kur katrs no sistēmas moduļiem var tikt izmantot atseviški kā sistēma vai kopā, veidojot funkcionālāku sistēmu.
Daži no WorkHour sistēmas moduļiem - darba laika uzskaite un piekļuves kontrole, maiņu plānošana un administrēšana, GATE, OEE.
NexALL CRM advokātu birojam uz 1 gadu (līdz 5...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
NexALL CRM advokātu birojam (uz 2 gadiem līdz 5...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
NexALL CRM advokātu birojam (uz 1 gadu līdz 10...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
NexALL CRM advokātu birojam (uz 2 gadiem līdz...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
NexALL CRM advokātu birojam (uz 1 gadu līdz 15...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
NexALL CRM advokātu birojam (uz 1 gadu līdz 20...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
NexALL CRM advokātu birojam (uz 1 gadu virs 20...
Advokātu lietvedības sistēma ar integrētiem Klientu izpētes (NILLTPFN) un Sankciju pārbaudes mehānismiem.
1С:Grāmatvedība 8 Latvijai vienam lietotājam
1. Atbilstība vietējai likumdošanai
2. Lietošanas ērtums
3. Grāmatvedības procesu automatizācija
4. Integrācija ar citām sistēmām
5. Analītika un pārskati
6. Atbalsts un atjauninājumi
7. Datu drošība
edlus.latvijasbuvnieki.lv
EDLUS LBP ir vienīgā centralizētā EDLUS sistēma Latvijā. Tā apvieno vairāk kā 5'000 uzņēmumu un 60'000 darbinieku vienuviet.
Netērē laiku sistēmu administrēšanai un pievienojies edlus.latvijasbuvnieki.lv
Darbinieku Labbūtības Indekss - Darbinieku...
Darbinieku Labbūtības Indekss veic padziļinātu darbinieku iesaistes, apmierinātības un labbūtības novērtējumu un analīzi, izmantojot modernas datu analīzes metodes, lai nodrošinātu personalizētu rīcības plānu darbinieku labbūtības uzlabojumiem pieredzējušu darba un organizāciju psihologu pavadībā.
